Бизнес Технологии
Компания
Информационные технологии
С 2000 года
Россия
Северо-Западный ФО РФ
Санкт-Петербург
Коломяжский пр. 33
Топ-менеджеры:
Аникин Дмитрий Иванович
Иванов Анатолий Юзиевич
Русских Александр
С 2000 года
Россия
Северо-Западный ФО РФ
Санкт-Петербург
Коломяжский пр. 33
Топ-менеджеры:
Аникин Дмитрий Иванович
Иванов Анатолий Юзиевич
Русских Александр
Компания Бизнес Технологии — организация, которая предоставляет свои услуги в следующих областях:
- системная интеграция, построение решений с использованием платформы Oracle;
- внедрение корпоративных систем информации (класс ERP);
- разработка специализированного программного обеспечения, включая отраслевые решения по управлению предприятием;
- консалтинг (финансовый, кадровый, управленческий и IT).
На счету компании выполненные проекты в разнообразных областях экономики. Клиентская база «Бизнес Технологий» включает в себя горнодобывающие и электроэнергетические предприятия, компании сферы услуг и торговли, производства пищевой и промышленной отраслей.
История
2024: Интервью TAdviser с техническим директором Александром Русских
На вопросы TAdviser об истории появления российской ERP, задачах импортозамещения, отраслевых особенностях и планах развития продукта Global ERP в апреле 2024 года ответил Александр Русских, технический директор компании «Бизнес Технологии». Подробнее здесь.
2023
Заказчик | Продукт | Технология | Год | Проект |
---|---|---|---|---|
- Каустик | Global-EAM | EAM | 2007.08 | |
- АКСЕ | Global-HRM | HRM | 2007.08 | |
- АКСЕ | Global-MRQ - планирование закупок | SCM, SRM - Управление взаимоотношениями с поставщиками | 2007.08 | |
- АКСЕ | Global-Payroll | Учетные системы | 2007.08 | |
- АКСЕ | Global-CRM | CRM | 2007.07 | |
- Север, фабрика кондитерских изделий | Global-Salary | HRM | 2007.07 | |
- Мурманский мясоперерабатывающий комбинат | Global FFS- управление пищевым производством | ERP | 2007.06 | |
- Удмуртэнерго | Global-EAM | EAM | 2007.05 | |
- Пласткард | Global-EAM | EAM | 2007.04 | |
- Ленинградская АЭС | Global-Salary | HRM | 2006.12 |