| Заказчики: Митино-20 Москва; Общественные и некоммерческие структуры Подрядчики: ВДГБ Продукт: 1С:Зарплата и управление персоналом 8На базе: 1С:Предприятие 8.0 Дата проекта: 2014/02 — 2014/03
|
Содержание |
12 марта 2014 года интегратор «1С:ВДГБ» сообщила о завершении проекта автоматизации ЖСК «Митино-20», проведенного с использованием ПП «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8».
Задачи проекта
От эффективности кадровой политики в жилищно-строительной сфере зависит результат всего рабочего процесса функционирования жилищно-строительного кооператива. ЖСК «Митино-20» весьма остро нуждался в программном решении для оптимизации деятельности его отдела кадров и автоматизации задач, связанных с подбором и учетом кадрового состава компании, начислением заработной платы. Требовалось прогнозирование результатов управленческой деятельности и планов дальнейших действий.
Решение нашлось у компании «1С:ВДГБ», куда обратилось руководство ЖСК «Митино-20» с вопросами. ПП «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8», который советовали специалисты «1С:ВДГБ», решает стоящие перед ЖСК задачи.
Ход проекта
Сотрудники «1С:ВДГБ» провели установку программного продукта на компьютеры пользователей, первичные консультации по его эксплуатации, оформили льготное сопровождение «1С:ИТС».
Итог проекта
В результате внедрения сотрудники жилищно-строительного кооператива «Митино-20» получили возможность автоматического расчета заработной платы, создания и управления механизмами мотивации, оперативного формирования финансовых отчетных документов. Руководство – своевременную информацию для принятия правильных управленческих и кадровых решений.
