Росэлектроника Интерактивный карьерный навигатор

Продукт

Название базовой системы (платформы):	Проекты Виртуальной реальности
Разработчики:	Росэлектроника (Российская электроника)
Дата последнего релиза:	2019/02/07
Отрасли:	Образование и наука
Технологии:	Видеоконференцсвязь

Интерактивный карьерный навигатор - программный комплекс, который поможет школьникам определить свою карьерную траекторию.

2019: Анонс

7 февраля 2019 года компания Ростех сообщила, что «Росэлектроника» представила интерактивный карьерный навигатор: программный комплекс, который поможет школьникам определить свою карьерную траекторию.

По информации компании, интерактивный карьерный навигатор «Росэлектроники» позволяет пройти профориентационный тест с использованием VR-технологий, по итогам которого программа выдает школьнику список наиболее подходящих ему профессий и компаний, где востребованы специалисты этого профиля. С помощью дополненной реальности школьник может совершить виртуальную экскурсию на предприятие – увидеть производственные цеха, реальные рабочие процессы и оценить условия труда. Сервис видеоконференцсвязи дает возможность в режиме реального времени связаться со специалистами выбранных предприятий и напрямую задать интересующие вопросы.

Специально разработанное программное обеспечение формирует персональную карьерную траекторию ученика от школы до предприятия: выдает список вузов, которые готовят специалистов по выбранной специальности, перечень экзаменов, необходимых для поступления, информацию о проходных баллах по ЕГЭ за последние годы.

Успешная подготовка кадров для промышленности начинается с правильной профориентационной работы в школе. Мы стремимся предоставить школьникам максимум информации о востребованных профессиях, о наших предприятиях и карьерных возможностях. При разработке нашего карьерного навигатора мы постарались расширить горизонт планирования карьеры для школьников. Мы решили дать возможность ученику сначала заглянуть на предприятия, а уже потом выбирать вуз для поступления. Это позволит значительно увеличить процент выпускников, трудоустраиваемых по специальности, так как они будут четко представлять свое место работы и тонкости профессии.

Наталья Транковская, заместитель генерального директора по организационному развитию холдинга «Росэлектроника»