HRM

Системы управления персоналом
Human Resource Management

Российский рынок HRM в 2018-2019 годах

Ситуация на рынке

Российский рынок систем управления персоналом по итогам 2018 года продемонстрировал положительную динамику на уровне 9%. По оценке TAdviser, объем рынка увеличился до 19,4 млрд рублей.

HRM_market_1519.png

Результаты деятельности участников рынка, которые раскрыли TAdviser выручку от HRM-проектов, а также комментарии экспертов в целом подтверждают направление движения рынка. В то же время представители компаний – вендоров и интеграторов HRM-систем – расходятся во мнениях относительно активности роста рынка и его причинах (подробнее).

Драйверы и барьеры

Задача повышения эффективности процессов управления персоналом, частые изменения законодательства, тренд на диджитализацию и ускоренное развитие технологий - все эти факторы способствуют развитию рынка HRM в России. Однако барьеров рынка тоже немало (подробнее).

Новшества HRM-систем

В августе-сентябре 2019 года TAdviser провел опрос участников российского рынка HRM-систем и узнал, какие новшества появляются или могут появиться в подобных решениях в ближайшее время. О части таких нововведений эксперты уже говорили несколько лет назад. Однако сейчас подобные технологии получают большее развитие и более широкие сферы применения (подробнее).

Статистика рынка HRM

По состоянию на сентябрь 2018 года база TAdviser содержит информацию о 2832 проектах внедрения HRM. Более трети из них – это внедрения HR-систем , главным образом решений «1С:Зарплата и управление персоналом» и «1С:Зарплата и кадры бюджетного учреждения». В пятерку вендоров, чьи HRM-системы за весь период наблюдений TAdviser внедрялись чаще всего, также входят компании «Компас», «Галактика», SAP и «БОСС. Кадровые системы». Доля их решений превышает 76% в общем объеме HRM-проектов базы TAdviser (подробнее).

HRM_stat_0519.png
Интервью с экспертами



Управление кадрами в компаниях и госорганах переживает цифровую трансформацию. На вопросы TAdviser о технологических трендах в области HR-менеджмента и концепции Intelligent HRM ответил Евгений Кучик, генеральный директор «БОСС. Кадровые системы».



Отраслевая специфика HRM-проектов в России

По состоянию на сентябрь 2019 года база TAdviser включает информацию о 2832 HRM-проектов. Чаще всего они реализуются в торговле и сфере финансовых услуг - 13% и 9% соответственно. На строительную отрасль приходится порядка 8%, 6% - на машиностроительные предприятия. Такова статистика распределения HRM-проектов за всю историю наблюдений TAdviser (подробнее).

HRM_stat_0519_otr.png
Мировой рынок HRM

HRM-системы (мировой рынок)

Лидерами «магического квадранта» на рынке облачных HCM-решений для крупных компаний специалисты Gartner называют компании Workday, Ultimate Software, Oracle и SAP (подробнее).

Магический квадрант Gartner в сфере облачных систем управления персоналом для крупных компаний (свыше 1000 сотрудников)
Магический квадрант Gartner в сфере облачных систем управления персоналом для крупных компаний (свыше 1000 сотрудников)
 

2017: Оценка от Gartner | Прогноз до 2016 | 2012 | 2011| 2009-2010 | 2008

Реклама на этой странице

Статьи

Новости

Подрядчики по количеству проектов внедрений (HRM)


ПодрядчикПроектов в отрасли
1 1С:Первый БИТ (ранее 1С:Бухучет и Торговля) 379 (список)
2 Компас 287 (список)
3 1С-Архитектор бизнеса (1АБ Мастер) 211 (список)
4 Корпорация Галактика 199 (список)
5 БОСС. Кадровые системы 131 (список)
6 1С-Рарус 111 (список)
7 1С:ВДГБ 88 (список)
8 WebSoft (ВебСофт Девелопмент) 79 (список)
9 ЭВОЛА 75 (список)
10 MOLGA Consulting (МОЛГА Консалтинг) 70 (список)


Выбор подрядчика по названию



КомпанияГородКоличество проектов
1Тюмбит-АСУТюмень16
2ТриксСанкт-Петербург10
3Техносерв КонсалтингМосква3
4ТюменьпромгеофизикаТюмень2
5ТопС Бизнес Интегратор (TopS BI)Москва1

Подрядчики-лидеры по количеству лицензий

За всю историю
2016 год
2017 год
2018 год
Текущий год

  MOLGA Consulting (МОЛГА Консалтинг) (47150)
  GMCS (45200)
  NVision Group (Энвижн Груп) (30000)
  ЭВОЛА (30000)
  SAP SE (25000)
  Другие (162958)


Источник — «http://energo.tadviser.ru/index.php/HRM»